jueves, 28 de noviembre de 2019

COMUNICADO DE PRENSA



El Consejo Escolar de La Costa acompaña en este momento de dolor y se solidariza con los familiares y la Comunidad Educativa de la Escuela Primaria N° 41 Rosario Vera Peñaloza del distrito de Tigre, ante la tragedia ocurrida en Lezama.
Les hacemos llegar un gran abrazo 

EL VIERNES 29 CONSEJO ESCOLAR NO ABRIRÁ SUS PUERTAS


Informamos a la Comunidad que el día Viernes 29 de Noviembre el Consejo Escolar permanecerá cerrado por celebrarse el "Dia de los Consejos Escolares".

La DI-2019-40102117-GDEBA-DPGRHDGCYE,  concede asueto a todo el personal administrativo que se desempeña en los Consejos Escolares.

lunes, 25 de noviembre de 2019

INFORME DE SITUACIÓN: PERSONAL AUXILIAR


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INFORME DE LA SITUACIÓN DEL PERSONAL AUXILIAR 
EN EL PARTIDO DE LA COSTA

El Consejo Escolar centra su accionar como organismo público para lograr el efectivo funcionamiento en el Partido de La Costa de 71 servicios educativos con una matricula aproximada de 18.416 alumnos (sólo en los niveles obligatorios: inicial, primaria, secundaria).

En lo que respecta al personal auxiliar de portería  (limpieza, cocineros y ayudantes de cocina)  tenemos  400 cargos aproximadamente, ocupados por alrededor de 500 trabajadores en sus distintas situaciones de revista: titular, mensualizado y reemplazante

Es necesario mencionar que desde el año 2018 se encuentra vigente el sistema de licencias online de DGCYE, generando conflictos para dar las respectivas prolongaciones de servicios a los agentes reemplazantes coartando el derecho a percibir los haberes de los mismos y dificultando el normal funcionamiento de los servicios educativos. Es por ello, que debido a la complejidad que significa la implementación y continuidad de este sistema fue necesaria  un área específica y de atención constante para el acompañamiento de cargas de licencias desde este Consejo Escolar. A su vez, mientras se encuentra en implementación la carga de licencias, a partir del mes de mayo del año 2019, comienza a regir el SUNA, sistema único de novedades de agentes, que corresponde a la digitalización de los servicios de contralor. Si bien es una herramienta eficiente para la despapelización y reducción de tiempos burocráticos, genera dificultad para las continuidades y/o movimientos del personal ya que la información es confusa debido a que han sido casi inexistente los cursos de perfeccionamientos para los equipos directivos e incluso para el personal administrativo de este Consejo lo que dificulta poder dar respuesta  a las diversas consultas y/o complejidades que van surgiendo en la tarea diaria.

En los movimientos de personal realizados este año se mencionan los siguientes:

Ø Agentes Titulares que se fueron de nuestro distrito dejando 3 cargos:

Ø Se aceptaron seis cargos auxiliares por solicitud de pases de agentes de otros distritos. Ubicándolos por necesidad de servicios y domicilio.

Ø Se realizó la cobertura de 12 cargos mensualizados (jubilaciones, renuncias y fallecimientos).  Sólo un cargo en la EP 15 fue por necesidad urgente.

Ø A partir del mes de mayo, se procedió a la carga digital de los agentes jubilables en el año en curso, no teniendo aún respuesta de sus respetivos ceses (cargos vacantes posibles para el 2020):

1- JI 913.
2- EP 9.
3- EP 4
4- EES9.
5- EES 2
6-  EP 7
7-  EP 13.
8- ISFD 186
9- EP 2

Ø Es necesario mencionar que desde el año 2016 aproximadamente, se encuentran cinco situaciones de jubilaciones inconclusas, Son Agentes que se Jubilaron por ANSES que se han negado a presentar la renuncia por escrito o no viven más en el distrito Se realizaron todas las actuaciones correspondientes sin lograr respecta alguna hasta el momento por parte de la Administración Central. Esto genera la existencia de cargos laborales que podrían estar cubiertos:

1-    EP 8
2-    EP 1
3-    EP 1
4-    ET 1
5-    JI 901

 Estos dos últimos ítems reflejan la necesidad real de 14 cargos faltantes en el distrito, que antes estaban cubiertos.  Pero por otro lado, en los últimos cuatro años, no hemos tenido un solo cargo de incremento. Si tenemos en cuenta el crecimiento poblacional de nuestro distrito cuya consecuencia directa es el aumento de matrícula de los establecimientos (alrededor de 800 alumnos sólo en los niveles obligatorios) y el incremento en la demanda de los comedores escolares (que estimamos en un 40%), la necesidad de cargos es realmente muy importante. Alrededor de 70 cargos serían necesarios para que las escuelas tuvieran el personal reglamentario.

Área de Recursos Humanos y Personal Auxiliar. 
Consejo Escolar La Costa

  
Se adjunta relevamiento con cantidad de cargos del distrito

PRIMARIAS
JARDINES
SECUNDARIAS
1
11
901
6
1
6
2
10
902
2
2
12
3
13
903
4
3
8
Sin Comedor4
11
904
6
4
9
5
9
905
3
7
7
Sin Comedor6
7
906
3
8
3
7
8
907
4
Con Comedor9
13
8
7
908
3
10
8
9
12
909
4
11
3
10
10
910
2
12
7
11
6
Con Comedor911
5
13
15
12
8
912
3
14
2
13
15
913
2
ET 1
18
14
7
914
1
ET 2
9
15
15
Con Comedor915
5
TOTAL
120
TOTAL
149
916
3
917
2
CIE
918
3
TOTAL
1
919
2
TOTAL
63
CENS
451
2
CONSEJO ESCOLAR
INSTITUTOS
452
2
TOTAL
1

186
4
453
2

89
5
TOTAL
6

TOTAL
8

CFP
    401
1
402
1
403
1
TOTAL
3
ESPECIALES
501
9
502
7
503
9
TOTAL
25
EPA-ADULTOS
701
1
702
2
703
1
704
1
TOTAL
5



CEF
130
14
171
1
172
1
TOTAL
16



TOTAL AUXILIARES LA COSTA
397